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Maschinenbau | Anlagenbau
Personalberatung – Führungskräfte leichter finden

Ihr Unternehmen sucht eine Personalberatung für Führungskräfte? Einen Experten, der Ihnen im Maschinenbau oder Anlagenbau hochqualifizierte Mitarbeiter vermittelt? Bei MEYPERSONAL profitieren Sie von geprüften Kandidaten, die zu Ihrem Betrieb passen wie das Zahnrad zu seinem Uhrwerk.

Egal ob Sie Ingenieure, Abteilungsleiter, Betriebsleiter, Geschäftsführer oder andere Berufsgruppen suchen: Entlasten Sie sich durch uns von den umfangreichen Rekrutierungsprozessen – und sparen Sie wertvolle Zeit für Ihre Kernkompetenzen!

Wer wir sind?

Seit der Gründung 2003 in Wedel bei Hamburg bereichert MEYPERSONAL die Branche der Personalberatung. Denn durch unsere Spezialisierung auf den Maschinenbau und Anlagenbau schaffen wir auf kurzen Wegen langfristig erfolgreiche Arbeitsverhältnisse. Von dieser Effektivität haben sich bereits zahlreiche Unternehmen und Arbeitnehmer überzeugt – zum Beispiel aus dem Schiffbau, der Automatisierungstechnik, Feinwerktechnik, Elektrotechnik, dem industriellen Rohrleitungsbau und vielen anderen Bereichen.

Welche Vorteile bietet Ihnen unsere Personalberatung?

1. Schnelle Resultate durch spezialisiertes Branchenwissen

Welchen Sinn macht ein Personalberater, der in der Breite mehr Wissen besitzt als in der Tiefe? Bei uns ist es umgekehrt: Wir sind zu 100 % auf den Maschinenbau und Anlagenbau ausgerichtet. Das Ergebnis: Eine überdurchschnittliche Vernetzung, keine unnötigen Arbeitsschritte – und dadurch schnellere Vermittlungen kompetenter Führungskräfte.

2. Präzise Eignungsdiagnostik

Welche speziellen Fähigkeiten muss Ihre gesuchte Führungskraft besitzen? Lassen Sie von unserem Partnerunternehmen MEYASSESSMENT exakte Anforderungsprofile erstellen, um die Treffsicherheit deutlich zu erhöhen. Zum Einsatz kommen wissenschaftliche Tools von Scheelen®, dem renommierten Institut für Managementberatung und Diagnostik. So vermeiden Sie teure Fehler bei Ihrer Personalentscheidung.

3. Executive Search durch Headhunter

Wo finde ich Führungskräfte, die mir wirklich helfen können? Diese Frage haben sich bereits viele Unternehmer gestellt. Die Antwort: Nutzen Sie am besten die diskrete Direktansprache unserer erfahrenen Headhunter. Diese analysieren den Markt anhand Ihres Anforderungsprofils und stellen zu den geeignetsten Kandidaten den Kontakt her. Für Arbeitsverhältnisse, von denen Sie auch mittel- und langfristig profitieren.

4. Qualität, die sich belegen lässt

Zertifiziert nach DIN ISO 9001: Das ist einer der Belege für unsere vertrauenswürdige Arbeit. Denn als Personalberatung orientieren wir uns streng an offiziellen Qualitätsrichtlinien, prüfen und verbessern regelmäßig unsere Abläufe. Das TOP-COMPANY-Gütesiegel haben wir für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter erhalten, das OPEN-COMPANY-Gütesiegel für unsere offene Unternehmenskultur.

Wie vermittelt unsere Personalberatung Führungskräfte?

Nachdem wir ein Anforderungsprofil erarbeitet haben, recherchieren unsere diskreten Headhunter geeignete Führungskräfte. Von den überzeugendsten Kandidaten senden wir Ihnen zur Vorauswahl ein anonymes Qualifikationsprofil, aus dem die weiterführenden Vorstellungsgespräche resultieren.

Sie möchten zusätzlich Referenzen sehen oder sich bei den Verhandlungen unterstützen lassen? Gerne ermöglichen wir Ihnen das. Lassen Sie sich von uns bis zum unterzeichneten Arbeitsvertrag begleiten!

Für Bewerber

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Position? Bei uns werden Sie persönlich betreut, kompetent beraten und gezielt vermittelt.

Für Unternehmen

Für Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenbau bedeutet Personalsuche einen erheblichen Mehraufwand. Wir vermitteln Ihnen langfristig qualifiziertes Personal.

Anfahrt & Kontakt

MEYPERSONAL GmbH
Bahnhofstraße 38/40
D-22880 Wedel bei Hamburg

Tel. +49 (0) 41 03-18 82 9 – 0
Fax +49 (0) 41 03 – 18 829 29
kontakt@meypersonal.de

Mo-Do:09.00-13.00 Uhr
14.00-18.00 Uhr
Freitag:09.00-13.00 Uhr
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